Kompetansekartlegging
Å kartlegge din personlige kompetanse eller bedriftens samlede kompetanse er nyttige verktøy for å finne ut hva som trengs av påfyll og ny kunnskap.
Karrierepasset er et verktøy som alle kan ta i bruk for å kartlegge sin egen personlige kompetanse.
Kompetansekartlegging for bedrifter og virksomheter gjøres i samarbeid med en sertifisert veileder i bruken av Karrierepasset.
Karrierepasset
Karrierepasset er mer enn et verktøy – det er en strategi for smartere arbeidsmarkedspolitikk, bedre karriereutvikling og mer effektiv kompetanseutnyttelse. Enten du er en jobbsøker som vil finne din neste mulighet, en bedrift som leter etter de rette talentene, eller en region som vil sikre en bærekraftig arbeidsstyrke, gir Karrierepasset deg verktøyene du trenger for å lykkes.
Karrierepasset brukes for å registrere din egen CV, inkludert fritidsaktiviteter, og den tar profilering av yrkesinteresser og personlige preferanser. Karrierepasset identifiserer så dine nøkkelkompetanser, både formell kompetanse, realkompetanse opparbeidet gjennom arbeidserfaring, personlige egenskaper og såkalte myke ferdigheter, samt kompetanse og ferdigheter opparbeidet gjennom hobbyer og interesser.
Kompetansekartlegging i bedrift
Kompetansekartlegging for bedrifter og offentlige virksomheter gjøres i samarbeid med en sertifisert veileder i bruken av Karrierepasset. Gjennom KompetanseHub Romsdal bestilles sertifiserte veiledere som kan hjelpe din bedrift, ditt team eller din virksomhet med å finne ut hvor skoen trykker og hvor dere trenger påfyll.
Spørsmål?
Om du har lyst på et tilbud om kompetansekartlegging i din bedrift, eller har spørsmål til hvordan det fungerer, ikke nøl med å ta kontakt!
Mail: ingrid@nordveggen.no
Ring oss: 973 43 897